工伤保险待遇有哪些具体内容，需注意什么

工伤保险待遇的主要内容有什么?职工被评定为工伤，历经劳动者工作能力评定以后，享有工伤保险待遇。工伤保险待遇，事实上便是职工在执行工作岗位职责中遭受工伤安全事故危害，用人公司所理应担负的义务。因为国家实行强制性工伤保险规章制度，用人公司按时交纳工伤保险费，并为此创建工伤保险股票基金，因而用人公司的承担责任转嫁到工伤保险组织，由工伤保险组织对工伤职工出示商业保险待遇。

工伤待遇的类型和內容：

工伤保险待遇包含下列几类：

1、工伤诊疗待遇

职工因工作中遭到安全事故损害或是患职业危害开展医治，享有工伤诊疗待遇。这一待遇的內容是：

(1)就诊待遇

就诊待遇包含以下几点：

第一，医治。职工医治工伤理应在签署服务合同的定点医疗机构就诊，紧急情况时能够先去就近原则的定点医疗机构抢救。

第二，治疗费。医治工伤所需花费合乎工伤保险诊治新项目文件目录、工伤保险国家医保目录、工伤保险住院治疗服务标准的，从工伤保险股票基金付款。工伤保险诊治新项目文件目录、工伤保险国家医保目录、工伤保险住院治疗服务标准，由国务院办公厅社会保障行政机关会与国务院办公厅环境卫生行政机关、药物监管单位等单位要求。

第三，医治补贴。职工住院工伤的，由所属单位依照本企业因公公出膳食补贴规范的70%发送给住院治疗膳食补助金；经定点医疗机构出示证实，报经办人员组织愿意，工伤职工到统筹地区之外就诊的，所需交通出行、住宿费用由所属单位依照本企业职工因公出差标准费用报销。工伤职工医治非工伤引起的病症，不享有工伤诊疗待遇，依照基础医保方法解决。

第四，康复治疗性治疗费。工伤职工到签署服务合同的定点医疗机构开展康复治疗性治疗的花费，合乎工伤保险诊治新项目文件目录、工伤保险国家医保目录、工伤保险住院治疗服务标准的，从工伤保险股票基金中付款。

(2)残废辅助软件待遇

工伤职工因日常生活或是学生就业必须，经劳动者工作能力评定联合会确定，能够安裝义肢、矫正器、假眼、活动假牙和配备残疾轮椅等辅助器具，所需花费依照国家规定的规范从工伤保险股票基金付款。

(3)停工留薪

职工因工作中遭到安全事故损害或是患职业危害必须中止工作中接纳工伤诊疗的，在停工留薪期内，原福利待遇待遇不会改变，由所属单位按月付款。

停工留薪期一般不超过12个月。伤势比较严重或是状况独特，经设区的市级劳动者工作能力评定联合会确定，能够适度增加，但增加不可超出12个月。工伤职工鉴定伤残等级后，停收原待遇，享有残废待遇。工伤职工在停工留薪期满时仍需医治的，再次享有工伤诊疗待遇。生活不可以自立的工伤职工在停工留薪期必须保养的，由所属单位承担。

(4)生活保养

工伤职工早已鉴定伤残等级并经劳动者工作能力评定联合会确定必须生活保养的，从工伤保险股票基金按月付款生活陪护费。

生活陪护费依照生活彻底不可以自立、生活绝大多数不可以自立或是生活一部分不可以自立三个不一样级别付款，其规范为统筹地区上本年度职工月平均收入，生活彻底不可以自立的为50%，生活绝大多数不可以自立的为40%，生活一部分不可以自立的为30%。

2、残废待遇

工伤职工历经评定劳动者工作能力阻碍级别的，依照伤残等级的不一样，享有不一样的残废待遇：

(1)一级至四级的残废待遇

职工因工伤残被评定为一级至四级残废的，保存劳务关系，撤出岗位，享有下列待遇：

第一，一次性残废补贴。从工伤保险股票基金按伤残等级付款一次性残废补助费，规范为：一级伤残为24个月的自己薪水，二级伤残为22个月的自己薪水，三级伤残为20个月的自己薪水，四级残废为18个月的自己薪水。

第二，伤残津贴。从工伤保险股票基金按月付款伤残津贴，规范为：一级伤残为自己薪水的90%，二级伤残为自己薪水的85%，三级伤残为自己薪水的80%，四级残废为自己薪水的75%。伤残津贴具体额度小于本地最低工资标准规范的，由工伤保险股票基金补充差值。

第三，养老退休金商业保险。工伤职工做到法定退休年龄并申请办理退休手续后，停收伤残津贴，享有基础社会养老保险待遇。基础社会养老保险待遇小于伤残津贴的，由工伤保险股票基金补充差值。

职工因工伤残被评定为一级至四级残废的，由用人公司和职工本人以伤残津贴为数量，交纳基础医保费。

(2)五级、六级伤残的待遇

职工因工伤残被评定为五级、六级伤残的，享有下列待遇：

第一，一次性残废补助费。从工伤保险股票基金按伤残等级付款一次性残废补助费，规范为：五级伤残为16个月的自己薪水，六级伤残为14个月的自己薪水。

第二，分配适度工作中或伤残津贴。保存与用人公司的劳务关系，由用人公司分配适度工作中。无法分配工作中的，由用人公司按月发送给伤残津贴，规范为：五级伤残为自己薪水的70%，六级伤残为自己薪水的60%，并由用人公司依照要求为其交纳应交纳的各类社会保险金。伤残津贴具体额度小于本地最低工资标准规范的，由用人公司补充差值。