不要对上海三险一金缴纳比例视而不见-其他知识人寿保险

　　 社会保险，对于我们每个人来讲，都是至关重要的，它是我们生活、医疗的基本保障。住房公积金则更具有现实意义，我们可以用它来租房、贷款买房等，而且贷款买房享受的贷款利率比商业贷款低很多。不管是社保还是住房公积金，我们都可以将它归为社会保障体系的一部分。上海在社会保障体系方面的建设要领先于其他省市，为了使大家都能更好的了解上海“三险一金”的缴纳标准，本文将为大家重点介绍上海三险一金缴纳比例。

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上海三险一金缴纳比例之“三险”

根据我国《社会保险法》的规定，用人单位应当为雇员投保社会保险，并交纳社会保险费。《社会保险法》中规定的社会保险包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，这是我们通常所说的“五险”，而前三种就是传统意义上的“三险”，这三险的缴费是由用人单位和个人共同承担的，也是社会保险的主要险种。

在社保的缴费上，我们将当年的4月1日至次年的3月31日作为一个社保年度。截止2013年12月31日，上海三险一金缴纳比例变动了两次。

上海三险一金缴纳比例第一次变动是从2013年4月1日到2013年9月30日，这个期间，上海社保的缴费基数是2815-14076元。养老保险的缴纳比例是用人单位22%，个人8%；自由职业者和非正规就业劳动组织从业人员是自己缴纳30%。医疗保险的缴纳比例是用人单位12%，个人2%；自由职业者和非正规就业劳动组织从业人员是自己缴纳14%。失业保险的缴纳比例是用人单位1.7%，个人1%；非正规就业劳动组织从业人员是自己缴纳2.7%。

上海三险一金缴纳比例第二次变动是从2013年10月1日到2014年3月31日，这个期间，上海社保的缴费基数是2815-14076元。养老保险的缴纳比例是用人单位21%，个人8%；自由职业者和非正规就业劳动组织从业人员是自己缴纳29%。医疗保险的缴纳比例是用人单位11%，个人2%；自由职业者和非正规就业劳动组织从业人员是自己缴纳13%。失业保险的缴纳比例是用人单位1.5%，个人0.5%；非正规就业劳动组织从业人员是自己缴纳2%。

上海三险一金缴纳比例之“一金”

根据《住房公积金管理条例》和沪公积金管委会〔2013〕8号《关于2013年度上海市调整住房公积金缴存基数和月缴存额上下限的通知》的规定，用人单位应当为职工缴存住房公积金。住房公积金的缴存年度是从当年的7月1日到次年的6月30日，2013年的缴存基数是2012年的月平均工资，缴存比例与2012年一样，也就是说，2013年上海住房公积金的缴存比例为用人单位和个人各7%，补充住房公积金缴存比例为各1%至8%。

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