【引言】最近云南对生育险交费做出了新的调节，那麼调节后的云南生育险交费要求是什么呢？大家来实际了解一下。
8日新闻人从人事厅获知，经省委愿意，按“以支定收、收入支出基础均衡”的生育险股票基金筹资标准，为进一步减少缴纳社保公司压力，融合省区级生育险股票基金运作状况，从2012年1月1日至2014年12月31日，将实行省区级生育险交费占比减少为0.4%的现行政策。
员工生育保险费由用人公司交纳，员工本人不交费，在孕期逐渐到生育假完毕期内因生孕造成的要求病发症的住院费，按城镇职工医保要求付款，本人压力的是要求以外的全自付一部分，再由生育险股票基金补贴70%。公司缴费基数为本企业上本年度员工职工薪酬，交费占比为0.8%。2020年起实行减少为0.4%的现行政策，将巨大地减少公司的压力。
除此之外，从2011年起，我国要求生孕或计划生育政策医疗费用按“盈余归己，超预算自担”标准，推行本人包干制应用，包干制清算规范为：选择顺产2500元，孕妇难产3000元，剖腹产5000元，孕期检查费1500元等总共14项包干制清算规范。按现行标准要求，合乎费用报销范畴的花费先由员工或企业全额的垫款，再由员工所属单位持有关证实在一年内向型省社会保险局申请办理费用报销，经审批后拔款用人公司，员工领到有关花费。
提醒：依据云南新的生育险交费要求，云南减少生育险的花费，但是所享有的生育险工资待遇却更大幅的提升了。
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