浙江省有关阶段性降低2016年社会保险费有关问题的通知

6月3日讯：为减少公司生产制造运营成本，提升发展趋势自然环境，在保证社保工资待遇准时全额付款、社保股票基金一切正常运作的前提条件下，依据《浙江省人民政府办公厅关于进一步降低企业成本优化发展环境的若干意见》（浙政办发〔2016〕39号）相关要求，现就分阶段减少社会保险费相关难题通告以下： 一、有关暂时性下浮医疗保险费交费占比 （一）2015年底职工基本医疗保险股票基金付款工作能力做到12个月之上的统筹地区，由当地政府对合乎产业链转型发展发展前景的公司暂时性下浮职工基本医疗保险费交费占比，下浮力度等同于企业单位交费一部分一个月的信用额度。选用我省集中化实行的方式 ，统一在2016年7月份实际操作。 （二）由本地经信单位明确提出暂时性下浮医疗保险费交费占比的企业名录，商人力社保、财政局、地税局单位审批后，报当地政府准许。 （三）公司缴纳社保员工仍按照规定交纳基础医疗保险费，按现行政策要求应享有的基础医疗保险工资待遇不受影响，基础医疗保险缴费年限持续测算；基础医疗保险推行统账融合的，个人帐户中应由公司交费划归一部分仍按照规定规范从盈余股票基金中划归；基础医疗保险费的申请、核准、征收程序流程不会改变，仍按现行标准方法实际操作。 （四）因暂时性下浮医疗保险费交费占比导致职工基本医疗保险股票基金本期收入支出的空缺，由医保基金往年盈余给予填补。 二、有关暂时性下降下岗保险费用 从2016年5月1日至2018年12月31日（失业保险费款隶属期），失业险企业利率由1.5%降至1%，本人利率仍按0.5%实行。 三、有关缓交社会保险费 容许合乎产业链产业结构调整方位的艰难公司延期交纳社会保险费，缓交限期不超过一年。实际实施意见由各统筹地区市人民政府科学研究明确。 四、工作标准 （一）提升组织协调，紧抓政策落实。地市政府和各相关部门要从推动产业结构升级性改革创新的规定考虑，深刻认识本次减少社会保险费的积极意义，进一步加强领导干部，精心安排执行，保证现行政策认真落实。 （二）提升融洽相互配合，产生工作中协力。全国各地人力社保、财政局、地税局、经信等单位和业务流程经办人员组织要各尽其责，各司其职，提升融洽，密切配合，保证现行政策公布、全透明、井然有序执行及时。全国各地在执行全过程中发生的新情况、新难题，要立即向省人力社保厅、陕西省财政厅、省财政局和省经信委汇报。合乎下浮职工基本医疗保险利率标准的统筹地区人力社保单位要会与本地财政局、地税局、经信单位，经当地政府愿意后，在2016年6月15日前将减免企业名录报省人力社保厅、陕西省财政厅、省财政局和省经信委办理备案。 （三）提升政策宣传，构建优良的气氛。全国各地人力社保单位要会与财政局、地税局、经信单位，应用形式多样加大宣传力度减少社会保险费现行政策，提高公司推动转型发展的自信心，构建优良的社会发展气氛。