2015年上海职工失业保险缴费比例

失业保险是员工交纳的五险之一，其确保了员工在下岗期内的最少生活保障，是由我国根据法律强制性推行的，由社会发展集中化创建股票基金，对因下岗而临时终断固定收入的员工出示化学物质协助从而确保失业人员下岗期内的基础日常生活，推动其下岗再就业的规章制度。近日，上海人力资源管理劳动保障局、财政局调节了失业保险的缴费占比，即：用人公司的缴费占比为1.5%，乡村户籍员工本人的缴费占比为0.5%。

2015年上海市员工失业保险缴费占比：

依据推动本市城镇发展趋势一体化的整体规定，市人力资源管理劳动保障局、财政局协同颁布了《有关本市乡村户籍工作人员报名参加失业保险相关难题的通告》，确立本市执行城镇员工统一的失业保险规章制度，本市乡村户籍工作人员与城区户籍工作人员执行同样的失业保险缴费责任，享有同样的失业保险工资待遇。

在缴纳社保缴费层面，通告确立，本市行政区内的用人公司招收本市乡村户籍工作人员，企业和本人依照与用人公司招收城区户籍工作人员同样的缴费占比交纳失业保险费。即：用人公司的缴费占比为1.5%，乡村户籍员工本人的缴费占比为0.5%。

在工资待遇享有层面，通告确立，本市乡村户籍工作人员下岗后，与城区备案失业人员享有同样的失业保险工资待遇。在失业保险金的核准上，本市乡村户籍失业人员领到失业保险金的限期，依照其下岗前本人总计交纳失业保险费的期限(扣减已领到失业保险金所相匹配的失业保险费交纳期限)测算，限期测算方法及其工资待遇付款规范均与城区户籍工作人员同样。