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为职工购买意外险可否税前扣除

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[提要]为职工购买意外险是企业的义务。考虑到为职工购买意外险可否税前扣除对其年度财务报表影响颇大,下面介绍一下为职工购买意外险可否税前扣除的有关内容。根据我国法律规定,企业为高危作业的

为职工购买意外险是企业的义务。考虑到为职工购买意外险可否税前扣除对其年度财务报表影响颇大,下面介绍一下为职工购买意外险可否税前扣除的有关内容。根据我国法律规定,企业为高危作业的职工购买意外伤害险,以及因公出差的职工按次投保的航空意外险,可以税前扣除。但是除此之外,为其他职工购买的意外伤害险、意外医疗及意外门诊险,都不能税前扣除。下面来详细了解一下我国法律的具体规定
我国《企业所得税法实施条例》第三十六条规定,除企业按照国家有关规定为特殊工种职工支付的人身安全保险费外……企业为投资者或职工支付的商业保险费,不得扣除。
根据以上条款了解到,除了企业为“特殊工种职工”购买的意外险之外,其他职工的意外险都不可以提前扣除。这一部分保险费用直接列入成本(费用),不再在安全费用中支出。其中“特殊工种职工”的具体含义又是什么呢?该条款中的“特殊工种职工”是指从事高空作业、在高压、易燃、易爆、剧毒、放射性的工作环境下、以及在高速运输、野外、矿井中完成工作的职工。他们从事的工作危险程度较高,需要企业的提供必需的安全保障。国家法律给予这一部分保险费用的税前免除,是对高危职工无私奉献的关爱,也是对企业善待这些劳动者的鼓励。企业获得了税前免除权利,意味着他们为职工投保的成本降低了,对企业来说是很喜闻乐见的。这种做法,能够促进高危职工意外险的普及,是对职工个人和家庭提供的安全保障,国家感谢他们的辛勤付出。
另外需要提醒的是,除了这些特殊工种职工,其他职工的意外险是不能税前免除的。如果企业钻空子对其他职工险也进行税前免除,就涉嫌到偷税漏税了。企业要千万小心,不要做违法乱纪的行为。
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