灵活就业人员养老保险如何办理|计算方法 -

现在社会上存在这样一批人：没有固定的工作、失业或再就业，我们称这类人为灵活就业人员。按照我国的制度规定，城镇个体工商户及灵活就业人员皆需参保基本养老保险。虽然灵活就业人员是一个特别的职业群体，可是他们养老保险是如何办理的、缴费比例是怎样的呢？相信对于这样比较专业的问题很多人士都不怎么了解的，下面就此为您展开详细介绍。

灵活就业人员养老保险如何办理

1、灵活就业人员办理养老保险所需材料：申请人的户口簿原件和复印件；一式两份《灵活就业人员参加基本养老保险申报表》；申请人在中国银行、中国工商银行、中国建设银行和中国农业银行四大国有商业银行中的任何一家银行开通的通存通兑个人活期存折首页复印件；一式两份《委托银行自动结算社会保险资金授权书》。

2、灵活就业人员办理养老保险办理程序

（1）申请人向社保局保险关系部提交申请所需材料，经办工作人员会当场对资料和申请人的条件进行审核。

（2）足够条件的即时办理，并打印《灵活就业人员参加基本养老保险核定表》（一式两份），一份由申请人备存，另一份交申请人签名确认后由社保局备存。

（3）不满足条件的不予受理，并向申请人说明理由。

灵活就业人员养老保险缴费比例

灵活就业人员养老保险依据当地职工平均工资的80-300%为基数计算缴费，缴费比例为20%，其中8%部分入个人账户，12%部分入社会统筹基金。累计缴费15年，男满60周岁，女满55周岁，可按月领取养老金。

灵活就业人员养老保险计算方法

灵活就业人员参加养老保险，到达退休年龄办理退休手续，养老金的计算与职工相同，要按照本人的养老保险缴费年、个人帐户余额、办理退休时上一年度在岗职工平均工资等因素进行计算。以当地全省上年度在岗职工的平均工资的百分之六十到百分之三百（个人依据经济状况选择）为缴费基数，缴费比例为百分之二十。退休后养老金的计算方法和企业退休人员一样。

退休金=基础养老金+个人账户养老金基础养老金=（本人退休时上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）/2×缴费年限×1%。个人账户养老金=个人账户全部储存额/计发月数（139）。

在此公式中影响高低档的因素有两处：

1）“基础养老金”中的--“本人指数化月平均缴费工资”

2）“个人账户养老金”中的--“个人账户全部储存额”

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养老保险停保后的处理方法

养老保险的停保一般是在缴纳15年保费后停保或者是因工作原因停保的，如果是前者停保后可以继续缴纳养老保险，多缴多得;如果是后者等自己找到新单位的，可以续保;如果是承保人想主动停保的也可以到社保局申停保。