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2017江西社保缴费基数是怎样的?社保缴纳比例又是多少?

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[提要]2017江西社保缴费基数是怎样的?每年社保都会在固定的时间(3月或者7月,各地不同)核定社保基数,并发布最新的最低基数和最高基数,那么2017江西社保缴费基数是怎样的呢?下面一

2017江西社保缴费基数是怎样的?每年社保都会在固定的时间(3月或者7月,各地不同)核定社保基数,并发布最新的最低基数和最高基数,那么2017江西社保缴费基数是怎样的呢?下面一起来了解下。

2017江西社保缴费基数

通常来说,各地社保缴费基数的上限为当地职工平均工资的300%,下限为60%。并且根据相关法律规定,当职工月平均工资低于当地月平均工资60%的,则按当地职工月平均工资的60%缴费;超过当地职工平均工资300%的,按当地职工月平均工资的300%缴费,超过部分不记入缴费工资基数,也不记入计发养老金的基数。

假设某地社会平均工资为3000元,60%为1800元,300%为9000元。当地工资在1800元以下的职工和工资在9000元以上的职工,缴费不是以本人工资为基数。大多数职工仍然按本人工资作为基数缴费。本人工资上涨,则缴费基数上涨。

江西省社保缴纳比例

社会保险费率是指单位和个人缴纳的社会保险费占缴费工资的比例。我国城镇职工法定社会保险为5项,即职工基本养老保险、职工基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险,其中前3项由企业和职工共同缴费,后两项只由企业缴费。

基本养老保险费率:单位一般为20%左右,职工个人为8%,城镇个体工商户和灵活就业人员为20%。

基本医疗保险费率:单位为6%左右,职工个人为2%。

失业保险费率:单位为2%,职工1%,农民工参保个人不缴费。




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