孩子高烧请假被拒 孩子高烧怎么办?少儿健康保险如何选择?

　　8日晚，王女士下班回家后发现孩子生病，她于是请了9号的假，9号当天孩子高烧到42°，她只好又向主管请10号的假，结果主管回复：事假没法批，公司有公司的规章制度，希望你能理解公司，并按照公司的规章如期上班。王女士十分气愤，认为公司此举太不人道，于是将截图曝光上网。10日，记者获悉，事发当晚主管领导已经告知王女士“先照顾孩子”。

　　单单就是个人情感而言，小编对于这家公司主管的的行为，小编是愤慨的。其实目前中国行业对于上班族哺乳期母亲是存在极大冷漠和不公的，目前许多公司最欢迎两种女性来公司工作，一种是还没有结婚计划的大学生;另一种是已经生育孩子的大女人。有些刚刚结婚的女性，或者正在哺乳期的年轻妈妈，可能在招聘的时候就被淘汰了。为什么?其实就怕她们给公司添麻烦。针对这种情况，目前只能靠双方之间的协调。下面，进入今天的主体：孩子高烧怎么办和少儿健康保险如何选择。

孩子高烧怎么办

　　热敷。假使体温不是太高，可以采用热敷来退烧。用热的湿毛巾反复擦拭病人额头、四肢，使身体散热，直到退烧为止。

　　擦拭身体。蒸发也确降温作用。专家建议使用冷自来水来帮助皮肤驱散过多的热。虽然你可以擦拭(用海绵)全身，但应特别加强一些体温较高的部位，例如腋窝及鼠蹊部。将海绵挤出过多的水后，一次擦拭一个部位，其他部位应以衣物盖住。体温将蒸发这些水分，有助于散热。

　　补充液体。当你发高烧时，你的身体会流汗散热;但当你发高烧时，身体会因为流失太多水分而关闭汗腺，以阻止进一步的水分流失，这使你的身体无法散热。解决之道就是补充液体，喝大量的白开水及果菜汁，其中果菜汁含丰富的维生素及矿物质，尤其是甜菜汁及胡萝卜汁。如果你想喝番茄汁，应选用低钠的产品。发烧期间应避免固体食物，直到状况好转。

　　如果呕吐情形不严重，还可以吃冰块退烧。在制冰盒内倒人果汁，冰成冰块，还可在冰格内放入葡萄或草莓，这尤其受到发高烧的孩子欢迎。

　　适当服用止痛药。若感到非常不舒服，可服用止痛药。成人服用2片阿司匹林或2片扑热息痛，每4小时服用——次。扑热息痛的优点是较少人对它过敏。由于阿司匹林与扑热息痛的作用方式有些不同，因此你若觉得使用任何一种皆无法有效地控制发高烧，不妨两种并用。每6小时服用2片阿司匹林及2片扑热息痛。服用这些药物时，需先经医师同意。

　　注意穿衣适量。如果感到很热，则脱下过多的衣物，使体内的热气可以散发出来。但如果因此而打寒颤，则说明衣物太少，应该增加，直到不冷为止。注意事项

　　如果宝宝的体温低于35度，他就有体温过低的危险(虽然这种情况并不常见)。你可以用毛毯把他包起来，抱在怀里，帮助他缓和过来。

少儿健康保险如何选择

　　很多家长想要给自己的孩子购买少儿健康保险，却不知道该如何投保，下面来跟大家说说少儿健康保险的一些投保攻略。

　　一、可优先选择住院医疗保险。

　　为孩子选择住院医疗保险时，可优先为孩子选择住院医疗保险，因为孩子平时比较容易生病，虽然大多数时候是一些小病，但是次数加起来也是一笔不小的数目，所以家长可优先为孩子购买住院医疗保险。其次，意外医疗保险也很重要，如果还有能力的家长，最好还要包含意外医疗保障。因为孩子容易发生意外，所以意外医疗保障也不可少。

　　二、重疾保险保额要足够。

　　对孩子来说，重疾保障也不可少，而且保额要高于一般医疗花费1.5-2倍，这样才能在风险来临时，有效抵抗疾病治疗对家庭经济造成的冲击。因为一旦发生重大疾病，需要的治疗费用比较高。除此之外，还需要康复费用、护理费用以及营养费用等相关费用。比如我们知道儿童白血病的常规治疗费用大约是30万，那么就建议我们给孩子准备的重疾保额在50万左右。

　　总结：工作上的事情，一定要和公司协调好，孩子的健康保险也一定要购买好。