社保大变！2019年断缴一次，所有资格全部清零？！

导读

今天距离2019年社保新政策实施，只有1天了。你准备好了吗？

注：部分地区有消息称，先行移交机关事业单位社保，企业暂缓移交。

社保的这些大变化你要清楚

征管力度空前，不缴社保违法

2019年社保归税务局统一征管，象征着社保征管力度加大。而后社保黑名单制度的建立，更是让社保征管力度更上了一个台阶，不依法缴纳社保，将会受到联合惩戒。 关注财税最新热点搜索公众号：今日会计热点

社保转移接续变得更简单

简化了社保转移接续手续，减少了社保经办需要的证明，实现了社保信息共享，方便了我们老百姓(47.21 -1.17%,诊股)(603883,股吧)。

国企出10%的股权，发社保福利

为了充分让老百姓享受国有企业发展的成果。国务院印发《划转部分国有资本充实社保基金实施方案》，截止目前三家试点国有企业已划转资金超200亿，后期将持续划转中央和地方国有企业及国有控股企业10%的股权充实社保基金。社保红利将进一步提升。

目前社保已然成为继房子、教育之后的第三大刚需了，除开老了能要养老，病了能治疗，现实中许多事情都跟社保挂钩。

那如果我们的社保断缴了，会像传言说的那样，全部资格清零吗？

社保断缴对个人存在一定的影响，有些资格会清零，但重新缴纳达到一定时间后就能恢复资格，有些资格是不会清零的，比如对于职工养老/医疗的缴纳年限都是累计计算的，中断前后缴纳过的都算，不存在清零或作废。

#社保断缴，哪些清零？哪些不清零？#

一张图看懂

#那断缴之后能不能补缴呢？#

一张图看清

社保补缴的那些事

说到社保，就离不开聊聊医保，很多朋友对医保有个误解，医保是万能的，只要有医保，什么病什么药都能报销……

其实真不是这么回事儿！还有的朋友觉得自己单位给员工集体买了团体险，是不是就不用自己去买商保了。那就更不是了！

你们公司给你买的这个商业险是团体险，其实还是有很多弊端的。

一、公司购买的一般都是团体险，员工很难搞清楚保障责任到底是啥。

很多团体险的保单只有一张，很多员工压根都没机会看到。对于究竟保障的是什么，什么情况下可以理赔，保额有多少，很少有员工能搞清楚。

因此建议大家，如果公司有买团体险的，尽早去搞清楚保障责任到底是啥。

二、团体险的额度一般并不会很高，而且保障期限很短。因为公司也怕给你买了终身险然后你不干了，所以一般购买的都是一年期的短期险，多为意外险，少数有重疾险，额度也不会太高。

也就是说，这个团体险并不能保障你终身。一般都是短期的，只有你在这家公司上班的时候，公司才会缴保费。

但是没有谁能保障自己一直不跳槽，所以如果一直以公司有团体险的理由而推迟自己购买商业险的话，将面临巨大的风险。

一旦离职，就彻底失去了保障，自己再去买不仅面临着年龄大，保费贵的情况，也可能因为身体状况发生某些变化而买不了保险。

所以说，公司有商业险说明公司的福利不错，但是我们也不能全指靠这个过活，自己该买的还是要买。

部分资料来源：会计圈

本文首发于微信公众号：小司淘保。