有偿代办社保其实潜伏着很多隐患

没有签订劳动合同,只需要签订代办社保代理协议,人力资源公司就可以为被代理人提供代缴社保费服务。记者日前调查发现,北京多家人力资源公司均涉及有偿提供代办社保服务。笔者认为,“有偿代办社保”潜伏着多重隐患。一者,是助纣为虐——帮助灵活用工者、小微企业转嫁原本需要用工者缴纳的社保费用,增加职工负担。每年收到数百元甚至上千元的、标准不统一的服务费,也是给老百姓制造经济负担。
二者,有可能埋下较大风险。一些代办公司在被代理人材料不全之下,通过无中生有假造材料,也可以代办搞定社保事项,有可能给被代理人日后能否享受社保待遇埋下纠纷。有律师分析,代办公司在材料不全之下也能代理成功,也许和社保单位相关人员有一定关系,可通过内部渠道办理,但并不能保证日后就不会有问题。这种违法代理难以受到法律保护。也有案件表明,一些人打着代办社保的幌子,要么诈骗被代理人,卷款逃跑;要么采用材料造假的方式,假冒他人身份,套取社保资金。
可见,代办社保的“水”很深。社保代办“火”,监管不能“瞎”。社保部门也要在制度设计上不断完善,以满足灵活就业者、用工者和小微企业的社保服务需求。更多资讯尽在保险在线商城,保险在线商城（www.cpic.com.cn）期待您的光临。