康斯特社保公积金数据打架被疑财务调节

正在冲刺IPO的北京康斯特仪表科技股份有限公司(以下简称“康斯特”)披露的数据让人看不明白。
康斯特为员工缴纳医疗保险的2012年每月基数大大低于北京市2012年企业为员工每月缴纳医疗保险的基数最低标准,而分别通过公司为员工缴纳的社会保险和公积金反算出来的公司员工平均工资相差近4倍。
值得注意的是,2011年至2013年,公司的库存商品金额分别为595.2万元、674.3万元、1019.24万元,库存商品数量分别为7642套/台、23586套/台、34832套/台。对此,公司表示,2013年,收到国外市场持续快速增长的影响,公司对销量较好的产品智能压力校验仪、数字精密压力表、智能压力校验仪、智能压力发生
器和压力校验器等产品进一步提高了备货数量。
然而,公司2013年的产品实际产销率并没有那么乐观。数据显示：2012年至2013年,公司数字精密压力表的产销率从97.46%大幅下滑至71.43%；智能压力发生器产销率从102.42%大幅下滑至78.09%；过程校验仪的产销率从125.99%大幅下滑至89.85%。
有市场人士指出,随着公司募投项目的投入,公司的产品数字精密压力表和智能压力发生器产量将会大幅增加,在产销率下滑的情况下,若公司不能加强生产计划和库存管理,及时消化存货,可能产生存货跌价和滞压情况,并导致存货周转率下滑,从而给公司的生产经营和业绩带来负面影响。
有投资者表示,为员工缴纳的医疗保险基数违反了北京市相关规定,侵害了员工利益,而社保数据的相互打架,让市场对公司的招股说明书的真实性产生了怀疑,同时公司的存货余额较大以及产品产销率的大幅下滑,也让公司的前景难以预测。
蹊跷的社保数据
康斯特招股说明书显示：公司2013年为205人缴纳医疗保险,缴纳金额为5.65万元,公司缴纳比例为10%。以此计算,康斯特为员工缴纳医疗保险的2013年基数为229.67元。而根据北京市社会保险基金管理中心2013年6月发布的《关于统一2013年度各项社会保险缴费工资基数和缴费金额的通知》,2012年度北京市职工年平均工资为62677元,月平均工资为5223元,参加基本医疗保险、工伤保险、生育保险的职工,缴费基数下限按照本市上一年职工月平均工资的60%确定,即缴费工资基数为3134元。
一位市场人士对《中国经营报》记者指出,从上述数据可以看出,康斯特2013年为员工缴纳的医疗保险的基数远远低于北京市社会保险基金管理中心规定的当年最低缴纳基数,这种做法无疑侵害了员工利益。
值得注意的是,康斯特在2012年为195人缴纳了医疗保险,缴纳金额为78.62万元,公司缴纳比例为10%,以此计算公司为员工缴纳医疗保险的基数为3360.25元,而在2013年这一数据却突然降至229.67元,显得不可思议。
除了为员工缴纳的医疗保险数据显得蹊跷外,康斯特为员工缴纳的养老保险金额和公积金的金额也颇为蹊跷。
康斯特招股说明书同时显示,公司2013年为205名员工缴纳养老保险,缴纳金额为142.12万元,缴纳比例为20%。按照北京市人力资源和社会保障局的规定,参加基本养老保险员工缴纳的基数为上一年度员工月平均工资(或为上一年度员工月平均工资的70%、60%、40%)。由此计算出,如果当年度,公司为员工缴纳养老保险的基数为员工上一年度平均工资,则康斯特2012年员工月平均工资为2888.62元,如果公司为员工缴纳养老保险的基数为员工上一年度平均工资
的40%,则康斯特2012年员工月平均工资为7221.54元。
而公司2013年为205名员工缴纳住房公积金,缴纳金额为319.01万元,缴纳比例为12%。北京市住房公积金管理中心一位人士对记者指出,企业2013年1~6月为员工缴纳的住房公积金基数为员工2011年月平均工资,2013年7~12月为员工缴纳的住房公积金基数为员工2012年月平均工资。
按照康斯特2013年为员工缴纳住房公积金人数、金额、比例基数,公司在2013年度为员工每人每月缴纳住房公积金为1296.79元,如果在2013年7~12月份公司为每位员工缴纳的数额也为1296.79元,则可以计算出公司员工2012年的月平均工资为10806.57元。这一数字与按照2013年公司为员工缴纳养老保险基数(基础为公司员工2012年月平均工资)计算出来的员工2012年月平均收入2888.62元相差巨大。
为此,有投资者质疑,由上述两种方法计算出来的公司员工2012年平均月工资存在巨大差异,或许公司财务数据调整有关,而公司在2013年为员工缴纳的医疗保险基数更是远远低于北京市社会保险基金管理中心规定的当年最低缴纳基数,公司招股说明书中披露的社保数据显得较为混乱,真实性存在很大疑问。
对于上述疑问,记者给公司多次发邮件求证无果,并多次在工作时间拨打公司电话也均无人接听。
存货余额较大
除了上述社保数据疑问重重外,康斯特的存货余额较大也为市场所关注。
公司主要生产销售数字精密压力表、智能压力校验仪、智能压力发生器、压力校验器、压力配件等数字压力检测系列产品,以及过程校验仪、便携温度校验仪、自动温度检定系统等温度校准系列产品。
康斯特招股说明书显示,公司存货主要由原材料、自制半成品、库存商品和在产品构成,2013年末、2012年末、2011年末,公司存货账面余额分别为1976.45万元、1604.1万元、1516.02万元,分别占当年末资产总额的比例为9.52%、9.38%、10.57%,在资产构成中占比较高。其中,原材料和库存商品金额较
高,同期内,原材料和库存商品的合计金额分别为1477.83万元、1111.68万元、1082.49万元,占公司存货月分别为74.77%、69.30%、71.4%。
对此,公司解释为主要原因是公司的一般均为标准化产品,需要提前进行原材料采购,并根据预测的市场需求进行生产安排,并且由于公司电子类产品的稳定性要求一般需要一定的老化期,导致公司各年末存货金额较大。（中国经营报）康斯特账龄延长
应收账款周转率远低于均值导语：在其应收账款余额增长的同时,其账龄也逐渐延长,同时,应收账款周转率远远低于行业均值,其回款速度令市场担忧。

记者
韩宋辉北京康斯特仪表科技股份有限公司（下称“康斯特”）是一家专业从事数字压力检测、温度校准仪器仪表产品研发、生产和销售的高新技术企业。今年,康斯特出现在了IPO的预披露的名单中,拟在创业板上市,本次发行不超过1020万股,保荐机构为东海证券股份有限公司。募集资金拟投于“数字精密压力检测仪器仪表扩产项目”、“研发中心扩建项目”。这家2008年就在新三板成功挂牌的公司,在其招股书预披露后就遭到了市场多方面质疑。
记者注意到,在其应收账款余额增长的同时,其账龄也逐渐延长,同时,应收账款周转率远远低于行业均值,其回款速度令市场担忧。截至2013年末,康斯特应收账款达3071.76万元,占总资产比例为15.79%。实际上,近三年来,康斯特的存货占比都保持在15%左右,在2012年时高达17.12%。公司在招股书中坦承,期末应收账款余额较大,给应收账款管理造成了较大压力,并加大发生坏账损失的风险；同时,大量的应收账款占用了公司资金,在一定程度上降低了公司的流动资金。