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南雄1262名村官将实现养老保险的全覆盖

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[提要]“有些人不愿当村干部,就是担心老了没有保障,现在政府补贴买养老保险,工作的干劲更足了。”笔者10月17日从南雄市了解到,该市出台政策对村(社区)“两委”干部、计生专干参加企业职

“有些人不愿当村干部,就是担心老了没有保障,现在政府补贴买养老保险,工作的干劲更足了。”笔者10月17日从南雄市了解到,该市出台政策对村(社区)“两委”干部、计生专干参加企业职工基本养老保险给予财政补贴,该市“村官”们得知这一消息后纷纷发出惊喜之声。
长期以来,村、社区干部为发展乡村社会事业、推进新农村建设、维护农村社会稳定和发展农村经济作出了重要贡献,但他们却担心退休后无任何生活保障,群众戏说他们是“扛着硬任务,顶着泥饭碗”的队伍。
在开展党的群众路线教育实践活动中,该市收集到社会各界对对提高村级干部待遇的的意见建议150条。为切实解决村干部年老后的基本生活保障问题,该市以问题为导向,坚持立行立改,出台了《南雄市村(社区)“两委”干部、计生专干参加企业职工基本养老保险财政补贴方案》,对现任村(社区)“两委”干部、计生专干采取“个人出资、政府补贴”形式,参照城镇个体工商户和灵活就业人员规定参加企业基本养老保险,统一按当年度规定的最低缴费基数执行,缴费比例为20%.方案规定,该市财政对2014年度参保人员每人每月补贴150元,以后将随社保缴费基数提高而增加。同时,鼓励镇、村自行制定相应的参保补贴办法,提高村(社区)“两委”干部和计生专干的养老保障水平。
据了解,南雄市有208个村,24个社区,共有村(社区)“两委”干部、计生专干1262人。此项政策的出台,将惠及1200多人,预计全年财政需投入参保补贴200多万元。当地基层干部表示,该项工作的启动,真正让农村基层干部吃了一颗“定心丸”,进一步稳定了农村基层干部队伍,充分调动了村干部的工作积极性和干事创业的热情。




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